Zdrowie

Dlaczego lekarz medycyny pracy nie pozwolił na zatrudnienie danego pracownika?

0

Z jakiego powodu lekarz medycyny pracy, nie pozwolił na zatrudnienie danego pracownika? Takie pytania pojawiają się bardzo często, niejednokrotnie są efektem skierowania kogoś na badania nie tylko okresowe ale też wstępne, wtedy zastanawiamy się nad tym, gdzie znajdował się adekwatny co za tym idzie problem. Oczywiście najprościej rzecz ujmując, do takich wniosków dochodzi lekarz medycyny pracy w momencie nie tylko wykonania badań ale ich oceny i porównując do stanu zdrowia a także ewentualnego środowiska pracy czy też miejsca, gdzie obowiązki zawodowe mamy realizować. Sprawdź: Medycyna pracy Bydgoszcz Niestety eliminuje nas wiele przypadków, od braku predyspozycji po poważne komplikacje i problemy zdrowotne, nie oznacza to jednak iż już nigdy nie będziemy mogli pracować w danym zawodzie. Wręcz przeciwnie, takie orzeczenie może jedynie wymusić na nas potrzebę albo konieczność zadbania nie tylko o zdrowie, ale rekonwalescencję czy też powrót do pełnej sprawności, zdecydowanie się na dalsze i skuteczne leczenie. Pamiętajmy, że lekarz medycyny pracy jest nijako odpowiedzialny za wystawienie rzetelnego oraz obiektywnego zaświadczenia, ręczy w nim iż ktoś może posiadać pewne ograniczenia nie pozwalające na jego powrót do pracy czy zatrudnieniu we wskazanym miejscu. Dlatego warto nie tylko zdawać sobie sprawę, aby być świadomym iż nie zawsze sytuacja zdrowotna czy predyspozycje pozwalają na otrzymanie odpowiedniego orzeczenia.

Twój gabinet lekarski, musi być promowany w sieci

Previous article

You may also like

Comments

Comments are closed.